-
၂၀၁၆
ကျွန်တော်တို့ ရှေ့ကို တိုးလာပါပြီ။ -
၂၀၁၇
အလုပ်ရုံ စီမံခန့်ခွဲမှုစနစ်ကို အားကောင်းအောင် မြှင့်တင်ပါ။ -
2018 ခုနှစ်
ဝန်ထမ်းဦးရေ 20 ကျော်မှ 100 ကျော်အထိ တိုးလာပြီး ထုတ်လုပ်မှုလိုင်း အရေအတွက် 2 မှ 4 အထိ တိုးလာသည်။ -
2019 ခုနှစ်
ထုတ်ကုန်ဆန်းသစ်တီထွင်မှု သုတေသနနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်မှု၊ ပေါက်ကွဲစေတတ်သော မော်ဒယ်များ၊ ရင့်ကျက်မှုနှင့် စျေးကွက်ကို ဖြန့်ကြက်ပါ။ -
2020 ခုနှစ်
ကုမ္ပဏီ၏ အဖွဲ့အစည်းဖွဲ့စည်းပုံအား အလွန်ပြုပြင်ပြောင်းလဲထားသည်။ သုတေသနနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးအဖွဲ့ကို လူနှစ်ဦးမှ ဆယ်ဦးအထိ တိုးချဲ့ကာ သုတေသနနှင့် ဖွံ့ဖြိုးတိုးတက်ရေးအဖွဲ့ကို ဌာနဆိုင်ရာ အသီးသီး တည်ထောင်ကာ ထုတ်လုပ်မှု အလုပ်ရုံ ၆ လိုင်းအထိ တိုးမြှင့်ခဲ့ပြီး ဝန်ထမ်းအင်အား ၂၀၀ ကျော်အထိ တိုးမြှင့်ခဲ့ကြောင်း၊ စက်ရုံ၊ ဧရိယာစတုရန်းမီတာ ၃၀၀၀ ကျော်အထိ တိုးချဲ့ခဲ့သည်။ -
၂၀၂၁
ကပ်ရောဂါသည် ကမ္ဘာကို သက်ရောက်မှုရှိပြီး ကုမ္ပဏီကြီးများ၊ အသေးစားများက ၎င်းတို့ကို ကူညီကြပြီး ကျွန်ုပ်တို့သည် မိမိကိုယ်ကို တည်ငြိမ်စေသည်။ -
၂၀၂၂
ပန်းတိုင်- စက်မှုလုပ်ငန်းတွင် လူသိများသော၊ ပိုမိုကောင်းမွန်သော ထုတ်ကုန်များကို တီထွင်ဆန်းသစ်ပြီး သုံးစွဲသူများ၏ ဘဝများကို ကြွယ်ဝစေသည်။